Rovnako, ako nie je bezhlavé utrácanie dobré v súkromnom živote, nie je dobré ani v podnikaní. Neznamená to však, že by sa firmy mali vyhýbať investíciám. Obzvlášť nie takým, ktoré sa dokážu pomerne rýchlo vrátiť a majú dlhodobý prínos.

Kvalitnejšie nástroje a náradie

Takéto investície pritom nemusia byť vôbec veľké. Príkladom toho je kvalitné pracovné nástroje a náradie pre zamestnancov. Zoberme si trebárs rázové uťahováky, ktoré sa často využívajú napr. v autoservisoch, ale aj pri rôznych montážach.

Aj keď na prvý pohľad nemusí byť medzi lacným a kvalitným rázovým uťahovákom vidieť rozdiel, zamestnanci ho pocítia hneď. S kvalitnými rázovými uťahovákmi (a platí to aj pre iné náradie a nástroje) sa pracuje rýchlejšie a konzistentnejšie, čo znamená, že zamestnanci budú odvádzať lepšiu prácu a za rovnaký čas toho zvládnu viac.

Vylepšenia používanej techniky

Zefektívniť prácu je možné aj rôznymi vylepšeniami už používanej techniky. Tu nám ako príklad poslúžia vysokozdvižné vozíky. Na tie je možné osadiť rôzne prídavné zariadenia, napr. obľúbený bočný posuv.

Ten umožňuje posuv bremien o 100 + 100 mm do strán, čím sa značne uľahčuje a urýchľuje manipulácia s tovarom. Nie je to však len o tom, že sa urobí viac. S bočným posuvom sa tiež šetria náklady, keďže vozíky spotrebujú menej paliva a pomalšie opotrebúvajú pneumatiky a nápravy.

Úspornejšia technika

Rýchlu návratnosť však nemusia mať len menšie investície, ale aj tie väčšie. Napr. pri investícii do nových priemyselných elektromotorov je vo väčšine prípadov dobré priplatiť si za energeticky úsporné motory.

Dôvod je jednoduchý. Z dlhodobého hľadiska je väčšina nákladov na elektromotor tvorená nákladmi na elektrickú energiu, takže pri snahe ušetriť sa treba zamerať na spotrebu. Energeticky úsporný motor šetrí náklady od prvého spustenia a rozdiel v obstarávacej cene dokáže „vykryť“ už do jedného roka.

Zdroj obrázka:

Autor: farknot / freepik.com

Príspevok V podnikaní sa nebráňte investíciam, ktoré sa vám vrátia je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Firmy nerobí úspešnou len jedna vec. Pre dlhodobý rast je potrebných viacero pevných „pilierov“, ktoré držia podniky v stabilite a pomáhajú im reagovať na zmeny na trhu. Medzi najdôležitejšie patrí plynulé fungovanie, schopnosť využívať potenciál aj mimo domáceho trhu a dôraz na kvalitu v riadení procesov. Poďme sa na túto trojicu pozrieť bližšie.

Plynulé fungovanie

Základom každej modernej firmy je hladké fungovanie administratívy a financií. Kľúčové miesto v tom má účtovníctvo, čo je jedna z najzásadnejších súčastí podnikania. Správne nastavené vedenie účtovníctva ušetrí čas, minimalizuje chyby a poskytuje presné dáta pre robenie dôležitých biznisových rozhodnutí. Práve preto je čoraz bežnejšie zveriť účtovníctvo externej odbornej firme, ktorá sleduje legislatívu a zabezpečí správne účtovanie majetku, investícií, či obchodných transakcií a to bez zbytočných starostí.

Využívanie potenciálu aj zahraničných trhov

Súčasný trh je globálny a firmy, ktoré chcú rásť, sa už nespoliehajú len na lokálnych dodávateľov. Mnohé obchodné príležitostí čakajú v zahraničí a najmä v Ázii. Okrem nákupu tovaru alebo materiálov je zaujímavým aj dovoz strojov z Číny, ktorý umožňuje modernizáciu za prijateľné náklady. Samozrejme, treba dávať pozor na potenciálne riziká týkajúce sa dokumentácie, certifikátov, colného konania, či technickej zhody. Aby sa takáto investícia skutočne vyplatila.

Dôraz na kvalitu

V neposlednom rade je dôležitá kvalita. Nie však výlučne v zmysle kvality produktov alebo služieb, ale v zmysle fungovania celej organizácie. Silným nástrojom je z tohto hľadiska systém manažérstva kvality podľa normy ISO 9001.

Ide o systém, ktorý pomáha firmám efektívne riadiť jednotlivé procesy, aby fungovali s dôrazom na kvalitu. Pre podnik, ktorý chce byť konkurencieschopný, je totiž kvalitný systém riadenia jednou zo základných podmienok rastu.

Zdroj obrázka:

Autor: standret / freepik.com

Príspevok Tri piliere úspešnej firmy je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Mgr. Eliška Džuganová, naša právnička a mentorka vám v článku poskytne rýchly prehľad prvých štyroch základných typov podnikania, aby začínajúcim podnikateľom pomohla pri rozhodovaní.

Fyzická osoba samostatne zárobkovo činná osoba (živnostník)

Mnohí podnikatelia si pre začiatok svojho podnikania volia formu živnosti a aj keď je to najjednoduchší typ podnikania, zároveň ponúka najmenšiu finančnú a právnu ochranu pre vlastníka. Majiteľ podniku má v podstate rovnakú identitu ako spoločnosť. Majiteľ je teda plne zodpovedný za všetky záväzky, ktoré

Spoločnosť s ručením obmedzeným (s.r.o.)

Spoločnosť s ručením obmedzeným (s.r.o.) sama zodpovedá veriteľom (dlžníkom) za svoje záväzky a to, celým svojím majetkom. Avšak spoločníci – zakladatelia ručia veriteľom za záväzky spoločnosti len do výšky nesplatenej časti svojich vkladov zapísaných v obchodnom registri.

Táto právnická osoba je dôveryhodnejším biznis partnerom pre kontrakty i banky, chápe sa ako kapitálovo silnejšia a podnikateľsky skúsenejšia v porovnaní s fyzickou osobou živnostníkom. Spoločnosť s ručením obmedzeným môže založiť jeden až 50 spoločníkov, ale jedna fyzická osoba môže byť jediným spoločníkom najviac v troch spoločnostiach s ručením obmedzeným.

Hodnota základného imania spoločnosti musí byť aspoň 5 000 eur, pričom minimálny vklad jedného spoločníka je 750 eur.

Aké výhody má s.r.o a živnosť?

Výhody

a) živnosť

• rýchle založenie a okamžitý začiatok podnikania
• menej administratívy pri zakladaní
• možnosť výberu vedenia účtovníctva
• uplatnenie nezdaniteľnej časti základu dane

a) s.r.o.

• spoločník ručí len do výšky nesplateného vkladu (nie svojim osobným majetkom)
• rovná daň z príjmu bez ohľadu na výšku príjmov
• dôveryhodnejší biznis partner

Nevýhody

a) živnosť

• ručenie neobmedzene, celým svojim majetkom (súkromným aj firemným)

a) s.r.o

• zdĺhavejší proces zakladania
• viac administratívy pri zakladaní
• potreba vedenia podvojného účtovníctva

Pre koho je určená:

a) živnosť

• ste začínajúci podnikateľ
• hľadáte najjednoduchšiu formu podnikania
• chcete začať s podnikaním čo najrýchlejšie
• počítate s nižšími príjmami a s nízkymi nákladmi
• potrebujete uskutočňovať časté výbery

a) s.r.o

• počítate s vyššími príjmami
• chcete chrániť svoj osobný majetok
• chcete optimalizovať svoje príjmy
• chcete obchodovať so zahraničím

Akciová spoločnosť (a.s.)

Ak si cieľ’ postavíte vysoko, akciová spoločnosť vám k nemu môže pomôcť. Sú s ňou spojené vyššie náklady, administratívna aj personálna náročnosť. To je dôvod prečo je vhodná pre stredné a väčšie podnikanie, ktoré má rozsiahlejšie podnikateľské zámery.

Akciová spoločnosť (a.s.) je spoločnosť, ktorej základné imanie je rozložené na určitý počet akcií s určitou menovitou hodnotou. Akcia je druh cenného papiera, s ktorým sú spojené práva jeho majiteľa (akcionára) podieľať sa na riadení, zisku a likvidačnom zostatku akciovej spoločnosti v zmysle stanov akciovej spoločnosti a Obchodného zákonníka.

Jediným zakladateľom akciovej spoločnosti môže byť len právnická osoba. Minimálny počet fyzických osôb potrebných na jej založenie sú dve osoby (v porovnaní so spoločnosťou s ručením obmedzeným, maximálny počet spoločníkov akciovej spoločnosti nie je obmedzený).

Akciová spoločnosť môže byť súkromnou alebo verejnou. Za verejnú akciovú spoločnosť sa považuje spoločnosť, ktorej všetky akcie alebo časť akcií boli prijaté na obchodovanie na regulovanom trhu. Regulovaný trh je ten, na ktorý do určitej miery dozerá alebo kontroluje vláda alebo ustanovený verejný orgán. Súkromná akciová spoločnosť je taká, pri ktorej založení sa zakladatelia akciovej spoločnosti písomne v zakladateľskej zmluve zaviažu, že v určitom pomere splatia celé základné imanie akciovej spoločnosti, pričom akcie budú v listinnej podobe vo forme akcií na meno.

Akciová spoločnosť má tri povinné orgány, ktoré riadia jej chod. Sú to predstavenstvo, dozorná rada a valné zhromaždenie. Najvyšším orgánom je valné zhromaždenie, ako orgán tvorený všetkými akcionármi. Štatutárnym orgánom je predstavenstvo tvorené jeho členmi. Nepovinným kontrolným orgánom je dozorná rada.

Základné imanie a.s. je päťnásobne vyššie ako základné imanie s.r.o., t.j. minimálne 25 000 eur, ktoré pozostáva z akcií akcionárov.

Pri akciách sa vyžaduje zápis do Centrálneho depozitára cenných papierov.

Porovnanie sro-čky a akciovej spoločnosti

s.r.o.

• spoločnosť môže založiť jeden zakladateľ, ktorým môže byť fyzická alebo právnická osoba
• spoločnosť môže mať najviac 50 spoločníkov
• spoločnosť nemusí mať stanovy
• spoločnosť zodpovedá za porušenie svojich záväzkov celým svojím majetkom (Spoločník ručí za záväzky spoločnosti do výšky svojho nesplateného vkladu)

a.s.

• spoločnosť môže založiť jeden zakladateľ, len ak je zakladateľ právnickou osobou, inak dvaja alebo viacerí zakladatelia
• počet akcionárov nie je obmedzený
• spoločnosť povinne vytvára stanovy (súhrn záväzných spísaných pravidiel)
• spoločnosť zodpovedá za porušenie svojich záväzkov celým svojím majetkom (akcionár neručí za záväzky spoločnosti)

Výhody

s.r.o.

• menšia administratívna náročnosť v porovnaní s akciovou spoločnosťou
• menšia finančná a časová náročnosť pri zakladaní spoločnosti

a.s.

• je vhodná pre podnikanie vo väčšom rozsahu s väčším objemom kapitálu
• prostredníctvom akcií môže spoločnosť získať potrebné finančné prostriedky na realizovanie svojich podnikateľských zámerov
• väčšia anonymita vlastníkov

Základné imanie sroč-ky verzus akciovky

• s.r.o. min. 5.000, EUR (vklad jedného spoločníka musí byť min. 750,- EUR)

• a.s. min. 25.000,-EUR (min. vklad nie je určený)

Orgány spoločnosti

s.r.o.

• valné zhromaždenie
• konateľ (štatutárny orgán)
• dozorná rada (zriaďuje sa, ak tak určuje spoločenská zmluva)

a.s.

• valné zhromaždenie,
• predstavenstvo (štatutárny orgán)
• dozorná rada (zriaďuje sa povinne)

Rezervný fond

s.r.o.

• spoločnosť je povinná vytvoriť rezervný fond, ale je ponechané na vôli spoločníkov, či bude vytvorený pri vzniku spoločnosti alebo až zo zisku

a.s.

• spoločnosť je povinná vytvoriť rezervný fond už pri vzniku spoločnosti

A menej rozšírená Jednoduchá spoločnosť na akcie (j.s.a.)

Jednoduchá spoločnosť na akcie (j.s.a.) sa oproti štandardnej akciovej spoločnosti vyznačuje zjednodušenou organizačnou štruktúrou a nižším základným imaním, ktoré musí byť v minimálnej výške 1 euro a minimálna hodnota vkladu jedného akcionára môže byť aj 1 cent (je vyjadrená menovitou hodnotou akcie).

Jednoduchá spoločnosť na akcie nemá ustanovený maximálny počet akcionárov. Pravidlá pre vstup, zotrvanie a výstup akcionárov zo spoločnosti zostávajú zachované tak, ako v akciovej spoločnosti.

Akcie spoločnosti môžu mať len zaknihovanú podobu (teda sú elektronicky evidované) a môžu znieť len na meno akcionára. S akciami spoločnosti sú spojené práva akcionára podieľať sa podľa zákona a stanov na riadení spoločnosti, zisku spoločnosti a na likvidačnom zostatku spoločnosti po zrušení s likvidáciou.

Pri akciách sa vyžaduje zápis do Centrálneho depozitára cenných papierov.

Ak sa rozhodnete, že forma jednoduchej spoločnosti na akcie vám už nevyhovuje, je možné ju zmeniť, ale iba na akciovú spoločnosť, nikdy nie na spoločnosť s ručením obmedzeným. Nefunguje to ani naopak – zo žiadnej spoločnosti nemôžete spraviť formou premeny jednoduchú spoločnosť na akcie.

Porovnanie a.s. a j.s.a.

Založenie

a) a.s.

• min. 2 fyzické alebo jedna právnická osoba

b) j.s.a.

• jedna osoba

Základné imanie:

a) a.s.

• min. 25.000,-EUR (min. vklad nie je určený.)

b) j.s.a.

• 1 EURO, ktoré môže byť rozdelené na ľubovoľný počet akcií, s minimálnou hodnotou 1 CENT

Orgány spoločnosti:

a) a.s.

1. valné zhromaždenie
2. predstavenstvo
3. dozorná rada je povinná

b) j.s.a.

• valné zhromaždenie
• predstavenstvo
• dozorná rada nie je povinná

Anonymita akcionárov:

a) a.s.

• Áno. Zoznam akcionárov akciovej spoločnosti je spoločnosť povinná odovzdať centrálnemu depozitáru cenných papierov. Zoznam akcionárov nie je verejnosti prístupný.

b) j.s.a.

• Nie. Akcionári sú zverejnení vo verejnom zozname Národného centrálneho depozitára cenných papierov.

Zrušenie:

a) a.s.

• iba zo zákonných dôvodov

b) j.s.a.

• okrem zákonných ustanovení aj z dôvodov uvedených v zakladateľskej listine

Notárska zápisnica

a) a.s.

• povinná pri vzniku a aj po vzniku v prípade zmien, ak sa zmenia stanovy

b) j.s.a.

• povinná iba pri vzniku, ale po vzniku v prípade zmien už nie je potrebná, stačí osvedčiť podpis predsedu valného zhromaždenia na zápisnici z valného

Všetky potrebné informácie nájdete v Obchodnom zákonníku.

Príspevok S akou právnou formou sa pustiť do podnikania? je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Podnikanie cez internet prostredníctvom e-shopu láka posledné roky čoraz viac aj ženy. Patrí im viac ako štvrtina z vyše 6 700 slovenských online obchodov, ktorým Shoptet na Slovensku zastrešuje prevádzku.

Hoci štatistiky Eurostatu ukazujú, že počet samostatne zárobkovo činných osôb – žien podnikateliek posledné roky na Slovensku jemne klesá, nie je to prípad e-commerce. V tomto segmente, naopak, stále pribúdajú nové online obchody registrované ženami.

„Reálne číslo e-shopov vedených ženami je zrejme ešte vyššie ako oficiálnych 27 %, pretože e-shop pre jednoduchosť neraz zaregistruje manžel na svoju živnosť alebo s. r. o., primárne sa však jeho fungovaniu venuje žena,“ hovorí Mária Auxtová, country manažérka z najpoužívanejšieho e-shopového riešenia Shoptet.

Založenie online obchodu predstavuje možnosť, ako rozbehnúť či rozšíriť podnikanie za nízke štartovacie náklady. 

E-shopy otvárajú skúsené podnikateľky aj mamičky na materskej

Situácie, v ktorých ženy rozbiehajú takéto podnikanie, sú podľa Márie Auxtovej rôzne. „Môže ísť o rozšírenie už existujúceho podnikania – napríklad majiteľka kamennej predajne k nej pridá aj online obchod.“

Ide o jednoduchú cestu, ako získať viac zákazníkov, výhodou sú v tomto prípade aj predchádzajúce skúsenosti s podnikaním. Vďaka nim sa predpoklady na úspech e-shopu zvyšujú.

„Vlastné e-shopy si však zakladajú napríklad aj známe osobnosti či influencerky, ktoré majú vybudované svoje publikum na sociálnych sieťach,“ približuje Mária Auxtová zo Shoptetu. Neraz začnú s predajom tovaru práve cez sociálne siete, a ak sa im osvedčí, založia si online obchod. 

„Mnoho žien začína s online podnikaním aj počas materskej dovolenky. Nemajú priestor na plnohodnotný pracovný úväzok, ale vedia si nájsť čas na rozvoj svojich kreatívnych nápadov, ktoré postupne pretavia do fungujúceho biznisu.“ 

Od sociálnej siete k vlastnému e-shopu

Linda Gunišová, make-up artistka a moderátorka relácie Make-up & Gossip, už dávno uvažovala nad kamenným obchodom s vintage oblečením, odradili ju však vysoké nájmy v centre Bratislavy. Začala teda kúsky ponúkať na sociálnych sieťach a záujem prekonal jej očakávania. 

„Otvorenie e-shopu bolo ďalším logickým krokom. Ušetrila som tisíce za prevádzku kamenného obchodu a môj tovar sa dostane k oveľa viac ľuďom nielen na Slovensku, ale aj v Európe.“ 

S nastavovaním e-shopu vanillavintage.sk jej v úvode pomohla kamarátka, dnes ho spravuje vo vlastnej réžii. „Baví ma všetko od hľadania a upravovania kúskov na predaj až po spravovanie samotného e-shopu. Všetko je urobené tak, že prevádzku zvládnem úplne sama.“

Rozbeh podnikania počas materskej dovolenky

Zakladateľka e-shopu ritkavsuchu.sk Veronika Pupiš začala najskôr vyrábať prateľné plienky pre svojho syna, postupne s pomocou manžela vybudovala malú lokálnu dielňu a online obchod. 

„Rozbeh bol rýchlejší, ako som predpokladala. Oproti tisíckam iných e-shopov máme výhodu v tom, že ponúkame úzko špecializované výrobky pre potreby detí a mamičiek z našej vlastnej dielne,“ hovorí Veronika Pupiš. 

Vďaka svojmu podnikaniu prispieva k zdravšej pokožke bábätiek, rodičom šetrí peniaze a obmedzuje aj množstvo odpadu, ktoré vzniká pri jednorazových plienkach. Navyše pripravuje aj špeciálne verzie svojich výrobkov. 

„Spolupracujeme aj s pôrodnicami a neonatologickými oddeleniami, pre ktoré šijeme výrobky na mieru pre bábätká a predčasne narodené deti. V auguste sme sa presťahovali do väčších priestorov, v ktorých otvárame aj showroom,“ uzatvára Veronika Pupiš.  

Príspevok Cez internet podniká čoraz viac žien, záľuby spájajú s biznisom je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Kontajnery Liptov.sk ponúka na predaj kontajnery, ktorý majú moderný dizajn a zapadnú do akéhokoľvek prostredia. Na základe konzultácie a individuálneho prístupu, vám dodá kontajnter podľa vašich predstáv od jeho návrhu, vybavenia až na miesto, na ktoré ste si vysnívali. Stačí mať predstavu a vlastné, alebo prenajaté miesto a môžete si užívať vo vlastnom domčeku či kancelárii!

Trend mobilných kontajnerov šetrí nielen čas ale aj financie

Už nemusíte platiť vysoké nájomné za prenájom bufetového stánku, alebo prechodnú kanceláriu, ktorú potrebujete umiestniť na miesto, kde si predstavujete. Vyhnete sa nekonečným vybavovačkám na stavebnom úrade a kontrolou stavebných robotníkov.

Mobilné kontajnery sú vhodné ako kancelárie, záhradné domčeky, chaty, stánky na predaj občerstvenia a pod. Výhodou je, že môžete mať svoju vlastnú toaletu, kúpelňu, svoje vlastné rozvody a prispôsobiť si svojim vlastným predstavám, hovorí majiteľ spoločnosti Ing. Pavol Ivan. A hlavne kedykoľvek premiestniť kam potrebujete. Mobilné kontajnery sú často využívané aj pri stavbe vlastnej nehnuteľnosti, kedy sa využívajú ako priestory na prechodný pobyt a na využite sociálnych zariadení a neskôr sa môžu využiť ako záhradné bývanie.

Rýchle a ekonomické riešenie pre vaše pohodlie

Ak ešte stále váhaš, ale máš predstavu, len nevieš ako na to, tak neváhaj a navštív showroom na Liptove! Veľmi radi vám s výberom poradia a pomôžu vám ku vašej vysnívanej kancelárii, mobilnému skladu, alebo záhradnému domčeku, kde si budete môcť v pokoji vypiť svoju obľúbenú šálku kávy. Nestačí snívať, treba svoje sny aj realizovať. Mobilné kontajnery sú výborné lacné ekonomické riešenie, ktoré v prípade, že ho už nebudeš potrebovať, môžeš kedykoľvek predať, alebo premiestniť na iné miesto. Alebo môžeš ďalej prenajímať a nemusíš pritom splácať vysokú nákladnú hypotéku za apartmán v horskom prostredí.

V prípade záujmu môžete kontaktovať spoločnosť Ivaning s.r.o.: https://kontajneryliptov.sk/ Ing. Pavol Ivan – konateľ spoločnosti: 421 915 595 555

Príspevok Potrebujete rozšíriť kancelárie a nechce sa vám do “nekonečných vybavovačiek”? Máme pre vás skvelé riešenie: mobilné kontajnery na mieru je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Celkovo 3,5 % novozaložených firiem

Podnikatelia na Slovensku založili od začiatku tohto roka 11 012 subjektov, z toho 96 akciových spoločností a 10 916 spoločností s ručením obmedzeným. V porovnaní s prvým polrokom 2021, kedy slovenská ekonomika už rok bojovala s pandémiou koronavírusu, je to o 642 subjektov viac. „Aktuálne na Slovensku podniká 318 486 kapitálových firiem. Novozaložené subjekty tak predstavujú 3,5 percenta zo všetkých firiem v tejto forme podnikania. Prírastok v počte nových spoločností je pozitívnym obrazom stavu ekonomiky a na trhu je vidieť oživenie podnikateľskej aktivity,“ hodnotí Petra Štěpánová, analytička Dun & Bradstreet. 

Článok pokračuje pod reklamou

Bratislava štandardne vedie

Najviac spoločností vzniklo v Bratislavskom kraji (3 614), Nitrianskom kraji (1 341) a Košickom kraji (1 200), najmenej v Trenčianskom kraji (766). „Najviac podnikateľov si spoločnosť s ručením obmedzeným  založilo v oblasti Staviteľstvo, veľkoobchod, maloobchod, oprava motorových vozidiel a pozemná doprava (2 302),  a v prípade akciovej spoločnosti to bola oblasť Telekomunikácie, IT, finančné sprostredkovanie, poistenie, nehnuteľnosti, právne a účtovné činnosti (42),“ spresnila Petra Štěpánová z Dun & Bradstreet.

Česká republika zaznamenala pokles

Opačná situácia je vidieť u našich západných susedov. Podľa Petry Štěpánovej z Dun & Bradstreet vzniklo v Českej republike za prvého pol roka 14 813 nových kapitálových firiem, čo je o 6 percent menej ako v rovnakom období 2021, no zároveň o 1 200 viac ako v roku 2020. „Za posledných šesť rokov však išlo o druhý najnižší počet novoregistrovaných subjektov v Českej republike,“ zhodnotila Petra Štěpánová, analytička Dun & Bradstreet. Dodala, že aktuálne tamojší trh eviduje celkovo 542 667 kapitálových firiem. 

Zdroj: Dun & Bradstreet / úprava redakcia

Dun & Bradstreet je svetový líder v poskytovaní dát a analytických riešení, ktoré umožňujú firmám po celom svete zlepšiť ich rozhodovacie procesy a zvýšiť výkonnosť. 

Príspevok Na Slovensku vzniklo v tomto roku 11 000 nových firiem je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Podľa advokátov z Highgate Law & Tax, ktorí sú zároveň súčasťou pracovného tímu Ministerstva financií SR pre prípravu legislatívy, dokáže budúcemu odlevu mozgov, ale aj daní zo Slovenska, zabrániť najmä preukázateľná snaha zo strany štátu riešiť legislatívne komplexnejšie témy, zníženie daňovo-odvodového zaťaženia a stabilnejšie právne a politické prostredie. 

IT firmy, krypto nadšenci aj zakladatelia fondov 

Mladé a dynamicky sa rozvíjajúce spoločnosti začínajú čoraz častejšie hľadať zahraničné možnosti nielen pre umiestnenie holdingových štruktúr. Dôvodov je hneď viacero. Mnohým podľa skúseností právnikov prekáža okrem vulgarizácie slovenského politického prostredia aj nejasné geopolitické smerovanie, slabá vymožiteľnosť práva, často sa meniace legislatívne podmienky, nedostatočná a nejasná legislatíva v oblasti kapitálových trhov a nedoriešená oblasť korporátneho práva.

„Zahraničný investor štandardne nechce vstupovať do slovenského startupu cez slovenskú holdingovú spoločnosť. Má oprávnené obavy. Slovensko, kde relevantná časť spoločnosti verí v konšpiračné teórie, totiž neposkytuje dostatočnú právnu a politickú predvídateľnosť.  Žiaľ, aj operatívna činnosť, a teda tvorba hodnoty a zdroje daňových príjmov na Slovensku, sú pri tomto sentimente ohrozené,“ upozorňuje daňový advokát Peter Varga z kancelárie Highgate Law & Tax. V nedávnom prieskume advokátskej kancelárie Highgate Law & Tax sa tiež ukázalo, že až 67 % záujemcov o podnikanie na kapitálových trhoch by uprednostnilo skôr zahraničie pred účasťou na slovenskom kapitálovom trhu. 

Článok pokračuje pod reklamou

Zo Slovenska okrem toho odchádza aj relatívne významné číslo krypto nadšencov alebo množstvo z nich nepriznáva príjmy z kryptomien, lebo nechcú platiť zdravotné poistné, prípadne nevedia, ako majú niektoré príjmy z kryptoaktív vlastne zdaňovať (napríklad príjmy zo stakingu, farmingu…).  Na ich odchode sa tak podpisuje nespravodlivá a nedotiahnutá legislatíva v tejto oblasti.

„Ako príklad uvádzam spoločnosť, ktorá poskytuje služby, za ktoré je platená v kryptomenách, pričom svojich dodávateľov rovnako platí v kryptomenách. Takáto firma má podľa súčasnej daňovej legislatívy zdaňovať kryptomeny dvakrát. A hrozba dvojitého zdanenia a vyrubenia pokút je legitímnym dôvodom pre odchod z krajiny. Slovensko sa tak stáva neatraktívnou jurisdikciou, pričom stačí sa iba trochu posnažiť a riešiť tieto legislatívne diery,“ hovorí daňový advokát Peter Varga z kancelárie Highgate Law & Tax.

Štát môže prísť o milióny, ktoré potečú do daňových rajov 

Daňovo-odvodové zaťaženie, ktoré je na Slovensku vysoké, a neistota vyplývajúca z často sa meniacich legislatívnych podmienok, patria k významným faktorom už pri rozhodovaní sa mladých, progresívnych podnikateľov, či začnú podnikať v ich rodnej krajine. Ak Slovensko nepristúpi k férovejšiemu nastaveniu daní a odvodov a nedotiahne legislatívu tak, aby motivovala podnikateľov zostať „doma“, môže v budúcnosti prísť o milióny eur, ktoré by inak zaplatili štátu na daniach.

Ak potrebujete v podnikaní pomôcť, kontaktujte odborníkov

„Štát potrebuje dokázať, že to s moderným a férovým právnym prostredím myslí vážne. Dokázať by to mohol gestom a preukázaním snahy. Gestom by mohlo byť zrušenie nezmyselného zdravotného poistného na ostatné príjmy, kam patria aj príjmy z kryptomien, predaja cenných papierov a podobne. A preukázať snahu by mohol tým, že zadefinuje konkrétnu oblasť, o ktorej vyhlási, že sa jej ide venovať. Môže ísť napríklad o fondové prostredie alebo zdaňovanie DeFi,“ dodáva daňový advokát Peter Varga z kancelárie Highgate Law & Tax.

Vyše 5000 spoločností je za hranicami

V  posledných rokoch odišlo zo Slovenska niekoľko tisíc spoločností, pričom mnohé preferujú daňové raje. Dnes v nich sídli viac ako päťtisíc slovenských firiem. Naši podnikatelia presúvajú svoj biznis najčastejšie do krajín ako Seychely, Cyprus, Malta, Gibraltár, prípadne USA. 

Zdroj: Highgate Law & Tax / úprava redakcia

Príspevok Slovenské firmy neváhajú presunúť svoj biznis do zahraničia je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Tak prečo nebyť pripravený a zároveň krok vpred? A pritom nemať zbytočne stres? Každá kontrola je pre poctivého podnikateľa aj prínosom, nie len strašiakom.

Kontroly aj ako prevencia

Kontroly, inšpekcie, audity a preverovanie prevádzok môžu štátni hygienici vykonávať a realizovať kedykoľvek, neobmedzene a treba s tým počítať. Hlavnou úlohou akýchkoľvek kontrol je prevencia a v prípade gastroprevádzok je to tiež o predchádzaní vzniku hromadných ochorení a príp. poškodenia zdravia z konzumácie zdraviu nebezpečných (kontaminovaných) hotových pokrmov a nápojov.

Kontrolami je tak zabezpečená ochrana zdravia konzumentov a zároveň dobré meno prevádzkovateľa gastrozariadenia.

Preverujú podmienky na pracovisku

Pri výkone kontrol v gastro-prevádzkach hygienici najčastejšie preverujú osobnú hygienu zamestnancov, ich odbornú a zdravotnú spôsobilosť pre prácu v potravinárstve a aj to, aké majú vytvorené pracovné podmienky zo strany prevádzkovateľa.

Tiež sa zameriavajú na hygienickú úroveň prevádzkovej hygieny priestorov celej gastroprevádzky, vrátane kontroly vhodnosti prípravkov používaných na dezinfekciu, na materiálnu vybavenosť, ako aj na účelovosť, funkčnosť a údržbu strojno-technologického zariadenia a ostatného vybavenia prevádzky, vrátane priestorov určených pre konzumentov.

Pozor na hmotnosti, postupy a receptúry

Ďalším dôležitým bodom pri kontrole je dodržiavanie receptúr pri výrobe hotových pokrmov, pracovných miest a postupov zamestnancov pri výkone ich činností v súlade s vypracovanou dokumentáciou – príručkou HACCP.

V neposlednom rade kontrolóri preverujú aktuálnosť, správnosť a kompletnosť vedenia a archivovania povinnej dokumentácie a evidencie, vysledovateľnosť a kvalitu surovín, zameriavajú sa aj na spôsob a hygienickú úroveň podávania hotových pokrmov, ale aj dodržiavanie gramáže podávaných pokrmov a ich bezpečnosť.

Nezabudnúť na posúdenie zdravotných rizík

Inšpektori sa počas kontroly zaujímajú aj o to, či podnikatelia majú vypracované platné posúdenie zdravotných rizík na pracovisku a závery posúdenia vypracované pracovnou zdravotnou službou.

Ak potrebujete v podnikaní pomôcť, kontaktujte odborníkov

Pozornosť venujú aj mikroklimatickým podmienkam skladovaných potravín, surovín určených na prípravu jedál, taktiež na zloženie jedálneho lístka a uvádzanie povinných informácií pre konzumentov, ale kontrolujú tiež dátum spotreby surovín a teplotu vody.

Hygienici sa zameriavajú tiež na vhodnosť obalových materiálov používaných na balenie a krytie potravín a kontrolujú aj spôsob skladovania a odstraňovania vzniknutého odpadu v prevádzke.

Načo treba dbať najviac?

Vysoký štandard osobnej a prevádzkovej hygieny je základ pre každého hygienika, pretože v tom tkvie a začína prvý krok k bezpečným pokrmov.

Prvý dojem po vstupe do prevádzky môžete urobiť len raz. Preto, ak sa vysoký hygienický štandard stane vo vašej prevádzke zabehnutou rutinou, vedzte, že vám naši ochrancovia zdravia s ,,návštevami” dajú dlhšie pokoj.

Kontroly je potrebné vnímať ako opatrenia za účelom prevencie zdravia verejnosti, ktorá je pre orgány verejného zdravotníctva prvoradá. Podnikateľovi sa vždy vyplatí byť pripravený a súčinný pri výkone kontrol a na všetko sa nájde riešenie. Treba mať na pamäti, že je to o zodpovednosti a objektívnom prístupe oboch strán.

Na koho sa obrátiť?

Spoločnosť ENDORF s.r.o. pre vás zabezpečuje služby spojené s ochranou zdravia vašich zamestnancov na pracovisku už od roku 2014. Ide o komplex služieb PZS (Pracovná zdravotná služba), BOZP a ochrana pred požiarmi. V súvislosti s pracovnou zdravotnou službou plnia požiadavky zamestnávateľa a legislatívy, zabezpečujú vypracovanie dokumentácie podľa súčasne platných právnych predpisov, spracovanie prevádzkových poriadkov a plánov HACCP pre gastroprevádzky.

Zdroj: Ing. Katarína Tóth / úprava redakcia

Príspevok Na čo všetko sa treba pripraviť, keď vás nečakane prepadne štátna kontrola v gastroprevádzke? je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Elektromobilita sa stáva svetovým trendom, avšak otvára aj environmentálne otázky – čo s opotrebovanými li-ionovými batériami.  V závode ZTS VV vyrastá nová továreň, v ktorej prejdú staré akumulátory diagnostikou, demontážou a následnou regeneráciou tak, aby boli využiteľné pre ďalšie, energeticky menej náročné aplikácie.

Hlavnú úlohu bude mať umelá inteligencia

Vyhodnocovanie stavu batérií a ich demontáž budú automatizované a riadené umelou inteligenciou, čo bude ďalším svetovým unikátom: „Demontáž lítium-iónových batériových systémov z automobilových aplikácií je zložitý, a preto aj časovo a finančne náročný proces. Batérie majú komplikovanú konštrukciu a obsahujú množstvo flexibilných – jedinečných komponentov. Pre obsiahnuté chemikálie v batériách hrozí pri procese demontáže aj potencionálne nebezpečenstvo. Všetky tieto aspekty je nutné zohľadniť pri vývoji demontážnej linky. Taktiež musíme myslieť na stály vývoj batérií a teda aj na nové parametre budúcich modelov,“ hovorí predseda predstavenstva ZTS VV Stanislav Králik.

Článok pokračuje pod reklamou

Reagujú na aktuálnu situáciu

Na vývoji linky sa podieľajú špičkoví odborníci. Návrh koncepcie flexibilnej továrne a štúdiu robotizovanej demontáže batérií pripravuje pre dubnický  závod Český inštitút informatiky, robotiky a kybernetiky (CIIRC), ktorý je súčasťou pražskej univerzity České vysoké učení technické. Česká univerzita a slovenský podnik už podpísali dohodu o spolupráci: „Projekt továrne je koncepčne založený na distribuovanej výrobe, kde neexistuje pevný výrobný plán. V závislosti od rôznych typov batérií a ich stavu výrobná linka dynamicky reaguje na aktuálnu situáciu a konečný produkt kombinuje moduly s rôznymi životnosťami. Takáto batéria nájde uplatnenie ako stacionárna batéria napr. vo vodných elektrárňach, kde bude slúžiť ako úložisko energie v prípade jej prebytku,” vysvetľuje profesor Vladimír Mařík, vedecký riaditeľ CIIRC ČVUT.

Na projekte pracujú rôzni odborníci

Flexibilná distribuovaná výroba, pokročilá automatizácia a umelá inteligencia sú nielen vhodnými nástrojmi na zvyšovanie pridanej hodnoty a efektívnosti výroby, ale nachádzajú aj významné uplatnenie v kontexte udržateľnosti a obehového hospodárstva. Na projekte sa budú podieľať aj desiatky slovenských inžinierov, elektromechanikov, mechatronikov a vedcov. 

O spoločnosti

Spoločnosť ZTS – VÝSKUM A VÝVOJ, a.s. vznikla v roku 1997, no jej korene siahajú do 30. rokov minulého storočia. Spoločnosť sa ako jediná na Slovensku dlhodobo a odborne zaoberá rekonštrukciami vodných elektrární, navrhovaním nových projektov malých vodných elektrární, ako aj podporou kvalifikovanej údržby týchto zariadení. Ponúka tiež projekčné a konštrukčné riešenia pre jadrovú energetiku. ZTS VV sa zároveň venuje výskumu a vývoju v oblasti vodných turbín a ich príslušenstva, vrátane inovácií a návrhu nových technologických riešení. Najnovšie sa spoločnosť v rámci projektu Regenerácia použitých batérií z elektromobilov (Regeneration of used EV batteries) zameriava na možnosti opakovaného využitia regenerovaných akumulátorov v menej dynamických aplikáciách.

Zdroj: ZTS – VÝSKUM A VÝVOJ / úprava redakcia

Príspevok Použité batérie z elektromobilov by mala v Dubnici demontovať robotická linka, slovenskí vedci im následne dajú druhý život je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.

Pribudol nový režim

ÚVZ aj naďalej rozdeľuje ľudí do rôznych režimov. Režim základ (Z) predstavujú osoby bez ohľadu na imunitný status. Ďalšie režimy: T – osoby testované, O – osoby očkované, P – osoby prekonané. Novinkou je OP+ (vysvetlenie je nižšie, v priloženej vyhláške).

Zoznam prevádzok sa rozšíril

Zoznam prevádzok, ktoré môžu obslúžiť všetkých zákazníkov bez ohľadu na imunitný status sa rozšíril. Otvorené v režime základ môžu mať drogérie, lekárne, práčovne, železiarstva, potraviny, kľúčové služby, domáce potreby, galantérie, obuv a iné. Kompletný zoznam je uvedený v priloženej vyhláške.

Ostatní naďalej s obmedzeniami

Prevádzky, ktoré môžu mať otvorené, ale s obmedzeniami musia podľa vyhlášky ÚVZ kontrolovať svojich zákazníkov a umožniť vstup len osobám, ktoré sa preukážu dokladom – covid pasom.

V režime OTP môžu fungovať napríklad prevádzky autoškôl, prevádzky poskytujúce služby krátkodobého ubytovania v súvislosti s výkonom práce, vonkajšie telovýchovno-športové zariadenia.

Režim OP predstavujú prevádzky zariadení starostlivosti o ľudské telo, ale aj prevádzky zariadení verejného stravovania, napríklad reštaurácie, alebo kaviarne, kde konzumácia pokrmov alebo nápojov môže byť vykonaná výlučne posediačky. Pri stole môžu sedieť maximálne 4 osoby.

Ak potrebujete v podnikaní počas COVID-u pomôcť, kontaktujte odborníkov

Prevádzky fitness, prevádzky wellness, akvaparkov a prírodných liečebných kúpeľov alebo kúpeľných liečební, prevádzky poskytujúce hotelové a podobné ubytovacie služby môžu byť otvorené pre hostí len vtedy, ak prevádzkovateľ umožní vstup do prevádzky iba osobám v režime OP+.

Povinnosti podnikov

Podľa vyhlášky ÚVZ sa všetkým prevádzkovateľom podnikov nariaďuje dodržiavať nasledovné opatrenia:

a) vstup a pobyt vo vonkajších aj vnútorných priestoroch prevádzky umožniť len osobám s prekrytými hornými dýchacími cestami,
b) pri vstupe do prevádzky aplikovať vstupujúcim osobám dezinfekciu na ruky, alebo poskytnúť jednorazové rukavice,
c) zabezpečiť zachovávanie odstupov v radoch osôb minimálne 2 m;
d) počet zákazníkov v prevádzke v jednom okamihu nesmie prekročiť koncentráciu jeden zákazník na 15 m2 z predajnej plochy prevádzky určenej pre zákazníkov
e) na všetky vstupy do prevádzky viditeľne umiestniť oznam o povinnosti dodržiavať opatrenia podľa vyhlášky,
f) vykonávať časté vetranie priestorov prevádzky a pravidelne vykonávať dezinfekciu dotykových plôch, kľučiek, nákupných vozíkov a košíkov, používaných prístrojov, nástrojov a pomôcok, na dezinfekciu použiť dezinfekčné prostriedky s virucídnym účinkom.

Otváracia doba

Vyhláška ÚVZ stanovuje obmedziť otváracie hodiny na čas medzi 05:00 hod. a 22:00 hod.; to však neplatí pre zariadenia verejného stravovania poskytujúce služby formou donášky alebo na odber so sebou.

Hromadné podujatia tiež v rôznych režimoch

Podľa vyhlášky ÚVZ sa všetkým podnikateľom a právnickým osobám sa zakazuje usporadúvať hromadné podujatia. Výnimku dostali cirkevné obrady v režime OTP, voľby a zasadnutia a schôdze orgánov verejnej moci a ich poradných orgánov v režime základ. Ďalšie hromadné podujatia môžu byť v režime OP a OP+.

Vstup zamestnancov na pracovisko

ÚVZ vydal tiež vyhlášku, v súvislosti s ktorou podľa zákona č. 355/2007 Z. z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia, § 48 ods. 4 písm. aa) sa všetkým zamestnávateľom nariaďuje na pracovisku a v iných priestoroch zamestnávateľa podmieňovať vstup na pracovisko a do iných priestorov zamestnávateľa len zamestnancovi v režime OTP.

Respirátor všade

Mikas stihol tiež vydať Vyhlášku ÚVZ SR č. 3/2022, ktorou sa nariaďujú opatrenia pri ohrození verejného zdravia k povinnosti prekrytia horných dýchacích ciest. V interiéri, v prostriedkoch verejnej dopravy, taxislužbách, ale aj exteriéri a na hromadných podujatiach je nariadená povinnosť nosiť respirátor.

Zdroj: ÚVZ SR

Príspevok Od dnes sa opäť menia pravidlá, aj s dosahom na prevádzky je zobrazený ako prvý na Podnikateľské centrum.